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Descriptif de l'offre :
En tant que Téléconseiller(e), vous serez amené(e) à effectuer différentes tâches essentielles dans le domaine assurance mutuel, qui incluent :
- Réalisation d'appels sortants : vous contacterez des prospects et clients pour promouvoir des services ou produits spécifiques.
- Prise de RDV pour les commerciaux : vous prendrez des rendez-vous pour les équipes commerciales en fonction des besoins détectés lors de vos appels.
- Développement du portefeuille clients : vous serez en charge de la prospection et de l'élargissement de notre base clients, en identifiant de nouvelles opportunités commerciales.
- Effectuer des relances : vous suivrez les clients potentiels pour obtenir des réponses et concrétiser des ventes ou des prises de contact.
- Réalisation d'enquêtes : vous pourrez être amené(e) à mener des enquêtes téléphoniques pour recueillir des avis et des informations sur des services ou produits.
- Détection de projets : en écoutant attentivement les besoins des clients, vous serez chargé(e) de détecter des projets intéressants pour l'entreprise.
- Fidélisation de la clientèle spécialisée dans les assurances : Vous serez également responsable de maintenir une relation de confiance avec nos clients dans le secteur des assurances, en assurant une satisfaction durable.
Avantages :
- Travail en journée du lundi au vendredi
- Prime sur les résultats
Profil recherché :
Tu es passionné(e) par le commercial ou le télémarketing et tu as déjà une expérience dans ces domaines ? Tu es diplômé(e) d?un BAC et tu as une aisance relationnelle et téléphonique qui te permet de briller au téléphone ? Tu es dynamique et tu aimes relever des défis ?
Alors, tu es la personne que nous cherchons !
Nous recherchons un(e) candidat(e) qui est :
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Organisé(e) : Tu sais gérer ton temps et tes priorités.
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Autonome : Tu es capable de travailler de manière indépendante tout en étant efficace.
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Polyvalent(e) : Tu n?as pas peur de toucher à plusieurs aspects du travail.
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Rapide et efficace : Tu es réactif(ve) et tu vas droit à l?essentiel.
Pourquoi nous rejoindre ?
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Salaire : SMIC + 10% de congés payés + 10% d'IFM.
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Avantages : CET à 10%, prime de 10 euros/mois, possibilité d?acompte.
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Avantages pratiques : Aide à la recherche de logement, location de véhicule, garde d?enfants... pour simplifier ton quotidien.
Le poste est à pourvoir dès que possible !
Pour candidater à ce poste, clique sur "Postuler" !
Toutes nos offres d'emploi sont accessibles aux personnes en situation de handicap.